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走进恒远

"只有用户的满意,才有恒远百瑞的发展"。"发展才是硬道理"。

企业文化是一个企业在发展过程中形志的企业群体共同认可的文化观念、价值准则。它是集中体现了一个企业自身管理风格和精神风貌,是增强企业员工凝聚力,自心力和持久力的意识形态总和。恒远百瑞在发展过程中特别注重公司企业文化建设,培养员工的企业文化精神,充分发挥员工体质的创造性与积极性,创造员工潜质,体现员工自我价值,形成了一个和谐、向上、充满活力与朝气的组织目标与员工价值自我实现相一致的利益、文化、精神共同体。
恒远百瑞自以高广林总经理为核心的新一届领导班子上位以来,围绕恒远百瑞的发展制造了"只有用户的满意,才有恒远百瑞的发展"。"发展才是硬道理"的总体发展战略,把用户与自我创新始终放在企业发展的第一位带领恒远百瑞走在可持续发展的道路上,此外,企业员工在其中感受到主人翁的角色,使员工成为企业文化建设的主体,让每个员工充分服务于企业的发展,逐步形成了以人为本的用人机制,使企业在发展中求创新,在创新中谋发展。
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